淮河能源控股集团2022年高校毕业生招聘

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一、集团简介

淮河能源控股集团是以煤、电、气三大能源为主业，物流、金融、科研技术等多产业协同发展的产业集团。下设煤业公司、西部煤电集团、煤炭开采国家工程技术研究院、电力集团、燃气集团、煤层气开发利用公司、健康产业集团、上海资产管理公司、财务公司等产业管理公司，是中国企业集团500强和安徽省重点骨干企业，全国14个亿吨级煤炭基地和6个大型煤电基地之一，国家首批循环经济试点企业、国家级创新型试点企业，安徽省煤炭产量规模、电力规模最大的企业。现拥有现代化大型生产矿井11对，其中淮南8对，内蒙古鄂尔多斯3对；控股、均股、参股电厂27座，电力总装机规模3781万千瓦，权益规模1673万千瓦。集团资产总额1367亿元，在岗员工6.5万人。2021年，淮河能源控股集团共完成商品煤资源量6711万吨，发电量253亿度，营业总收入600亿元，利润总额51.3亿元。

二、专业需求

以上所需岗位，均作为专业技术人才、管理人才储备。

三、相关待遇

1.收入保底制度：毕业生第一年轮岗锻炼直接执行助理级工资待遇，从事煤矿井下技术岗的年薪酬不低于8万元，从事地面技术岗的年薪酬不低于6万元，第二年转正后从事煤矿生产一线技术岗的年薪酬不低于14万元，从事煤矿生产辅助技术岗的年薪酬不低于10万元，从事地面技术岗的年薪酬不低于8万元。

（各板块待遇有所不同，详情请见长图文。）

2.部分板块主体专业和经营管理类等重点高校本科及以上毕业生享受一次性生活补贴5或6万元/人。

3.免费提供住宿（配有空调、桌椅、被褥等日常生活用品），免费提供劳动保护用品，免费提供网络。

4.福利待遇体系：六险二金、偿还助学贷款、免费健康体检、普惠制疗休养、节日慰问、法定节假日、带薪年休假、探亲假、婚丧假、护理假、员工培训、员工食堂、通勤车、农产品卡等。

5.人才荣誉体系：十佳青年、先进个人、最美青工、优秀青年、优秀科区长、优秀共产党员、优秀党务工作者等。

四、职业发展

集团进行了“1334”顶层设计：“一大战略”（人才兴企战略）、聚焦“三个环节”（选用培养、考核评价、分配激励）、创新“三项机制”（竞争择优的人才选用机制、科学量化的人才考评机制、灵活多样的分配激励机制）、实现“四大目标”（工作体系健全、体制机制灵活、人才结构合理、个人企业双赢)。畅通了职业发展路径，毕业生加入集团可以按照管理序列M1至M8或者专业序列P1至P9渐进发展，也可以在管理、专业两大岗位序列间转换通道横向发展。

五、招聘条件

1.统招本科及以上学历，2022年应届毕业；
（部分板块招聘主体专业毕业生放宽毕业时间：2021年1月至2022年7月毕业，各板块招聘条件有所不同，详情请见长图文。）

2.按时取得毕业证及学位证；

3.身心健康，品行端正，爱岗敬业，具有较强的团队合作和吃苦耐劳精神；

4.奖学金获得者、学生党员、学生干部、“三好”学生等综合表现优异者优先。

六、联系方式

1.通讯地址：安徽省淮南市洞山中路1号

2.招聘邮箱：Hhenergy2020@163.com

3.联系电话：0554-6631875  13956448554（李士雪）

            0554-7624035  15956686145 （沈建豹）

4.（1）有意者可提前将个人简历以电子邮件的形式发送至指定邮箱。格式为：姓名+学校名称+专业名称+毕业年份（如：张三+中国矿业大学+采矿工程专业+2022）。

（2）面试及签约时请携带个人简历、就业推荐表、成绩单、就业协议书及各种证书原件。